CHEF.FE DE PROJET TECHNIQUE REEMPLOI - F/H - CDI

CITEO

CHEF.FE DE PROJET TECHNIQUE REEMPLOI - F/H - CDI

Citeo est un éco-organisme qui assure une mission d’intérêt général : réduire l’impact environnemental des emballages ménagers et des papiers graphiques. Entreprise à mission créée par le secteur de la grande consommation et de la distribution dans le cadre de la Responsabilité Elargie du Producteur (REP), Citeo finance et coconstruit des solutions de réduction, de réemploi, de recyclage et de lutte contre les déchets abandonnés. 

Pour répondre à l’urgence écologique et accélérer les transformations qui s’imposent, nous accompagnons les acteurs économiques, 80 000 entreprises clients, à produire, distribuer et consommer en préservant notre planète, ses ressources, la biodiversité et le climat.

Pour mener à bien ces missions, l’engagement et la capacité d’entreprendre de nos 500 collaborateurs nous sont indispensables. Autour de nos valeurs (Anticipation, Collectif, Transmission et Engagement), nous recherchons des talents qui mettront leur énergie au service de notre mission : faire de nos produits du quotidien les ressources de demain.

Nous croyons fermement en la richesse de la diversité. Nous sommes engagés à créer un environnement de travail qui valorise chacun dans sa singularité et prend en compte les situations de handicap.

La mission :

Dans le cadre de l'accélération de ses programmes de réemploi et du déploiement de dispositifs mutualisés à grande échelle, Citeo recrute un.e Chef.fe de Projet Technique Réemploi afin de renforcer son équipe Technique Dispositif. 

Citeo contribue activement au développement du réemploi des emballages en France à travers sa stratégie 3R. 

Le réemploi est au cœur de la stratégie Citeo 2030 afin de le développer à l'échelle en France et d'en faire une réalité opérationnelle, notamment via le déploiement de dispositifs mutualisés pérennes. 

Citeo agit sur plusieurs leviers afin de réussir dans cette mission : financement d'appels à projets, développement d'une gamme d'emballages réemployables, soutien aux opérations de collecte et déploiement de dispositifs à fort potentiel tels que ReUse pour les produits alimentaires préemballés. 

Au sein de l'équipe Technique Dispositif, vous contribuez au cadrage, à l'expérimentation et au déploiement des solutions techniques nécessaires au développement du réemploi des emballages en France. Vous intervenez plus particulièrement sur l'étape de récupération des emballages, maillon clé de la performance des futurs dispositifs nationaux. 

Vous pilotez les sujets techniques liés à la récupération des emballages réemployables et contribuez à l'amélioration continue des dispositifs existants ainsi qu'à la conception des futurs dispositifs nationaux. 

À ce titre, vous serez notamment amené.e à : 

Amélioration continue des dispositifs ReUse 

Analyser les performances techniques des dispositifs et identifier les leviers d'optimisation ; 

Cadrer les besoins d'amélioration avec les parties prenantes internes et externes, proposer et piloter les plans d’actions. 

Déploiement national des dispositifs de récupération 

Animer des ateliers de travail avec les équipes internes et les partenaires ; 

Contribuer à la définition de la stratégie de déploiement des équipements de récupération ; 

Apporter un soutien technique à l'équipe Déploiement dans les phases de consultation et de contractualisation ; 

Participer aux réflexions relatives à l'organisation opérationnelle de la récupération dans les magasins ; 

Réaliser et piloter des essais en laboratoire ou sur le terrain afin de valider les choix techniques. 

Référent.e technique récupération 

Assurer une veille technologique et sectorielle sur les équipements et solutions de récupération ; 

Représenter Citeo comme référent.e technique sur cette étape du dispositif ; 

Accompagner les porteurs de projets soutenus par Citeo lorsqu'ils rencontrent des problématiques techniques liées à la récupération ; 

Contribuer à l'identification des verrous techniques restant à lever. 

Votre profil :

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum dans la conduite de projets techniques, industriels, innovation ou amélioration continue. 

Vous avez idéalement travaillé sur : 

• Des projets impliquant des équipements industriels ou logistiques ; 
• La rédaction de cahiers des charges techniques ; 
• Des démarches d'innovation, de R&D ou d'amélioration continue ; 
• Des projets multi-acteurs nécessitant une forte coordination. 

Vous êtes reconnu.e pour : 

• Votre rigueur et votre sens de l'organisation ; 
• Votre capacité à structurer et cadrer un besoin complexe ; 
• Votre aptitude à concevoir des protocoles expérimentaux et à analyser leurs résultats ; 
• Votre esprit d'analyse et de synthèse ; 
• Votre autonomie et votre capacité à prendre des initiatives ; 
• Votre aisance à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés ; 
• Votre appétence pour les enjeux d'économie circulaire et de réemploi. 

Les conditions : 

Localisation : Le poste est basé à Paris. Notre siège se situe place de la Nation.

Contrat : c’est un CDI et nous sommes prêts à vous accueillir début Janvier 2027.

Télétravail : chez Citeo, l’importance du collectif et donc de partager des moments au bureau est clé. Notre accord prévoit jusqu'à 8 jours de télétravail par mois.

Rémunération : la fourchette salariale envisagée se situe entre €45 000,00€ et €50 000,00€ de fixe annuel, selon expérience, à laquelle s’ajoute une part variable de 8%. A affiner selon votre profil.

RTT : notre accord ouvre 18 jours de RTT par an, pour soutenir l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.

Le descriptif de mission vous donne envie de postuler ?

Rien de plus simple, il vous suffit de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation.

Ensuite vous rencontrerez Marion de l'équipe RH, Lucie votre future manager et Ana votre future N+2. .

Si vous nous rejoignez, vous intégrerez un parcours d’intégration pensé pour vous.

Chez Citeo, chaque candidature est examinée par un être humain : aucun outil d’IA n’est utilisé pour sélectionner, classer ou écarter les candidatures.

Citeo souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de leur origine raciale ou ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap.